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Gestor de talentos da EADS faz palestra para universitários brasileiros

Qualidade da capacitação de técnicos de nível superior já começa a atrair
a atenção dos grandes grupos internacionais, afirma diretor da EADS Bra
sil

 

Atento à formação de novos talentos para o grupo, que tem mais de 116 mil funcionários em todo o mundo, o vice-presidente de Gestão de Executivos e Talentos da EADS, Thorsten Möllmann, esteve no Brasil, proferindo palestra para jovens universitários brasileiros, no último dia 16 de outubro, durante a Competição SAE Brasil AeroDesign, em São José dos Campos,

 

“A qualidade da capacitação de técnicos de nível superior no Brasil já começa a atrair a atenção dos grandes grupos empresariais globais”, afirma Eduardo Marson Ferreira, diretor geral da EADS Brasil. Para o executivo, uma das características marcantes do setor aeroespacial em todo o mundo é o intenso relacionamento entre os setores acadêmico e industrial, a partir de parcerias voltadas para a pesquisa científica e tecnológica. “No Brasil não é diferente. Por isso uma competição como a SAE Brasil AeroDesign desperta o interesse da comunidade aeronáutica, a ponto de a EADS trazer ao Brasil o executivo responsável pela gestão de talentos para interagir com os jovens universitários do país. Seguramente, no futuro, essa nova geração de engenheiros aeronáuticos que está sendo formada no Brasil estará ocupando posições-chave na indústria brasileira e mundial”, conclui.

 

O vice-presidente da EADS, que visitou também a USP de São Carlos e outras instituições acadêmicas, relatou que nos seus processos de recrutamento de estagiários, o Grupo procura por alto grau de excelência profissional e de qualificação técnica, aliado à criatividade, iniciativa empreendedora e adaptação intercultural. “A EADS recebe anualmente 5.000 estagiários em toda a Europa, e cerca de 80% dos recrutamentos referem-se a perfis técnicos” disse Möllmann.  As áreas de abrangência englobam os setores aeroespacial, de mecânica, engenharia elétrica, tecnologia da informação, física e engenharia industrial, mas também de administração e economia. “Quem tiver interesse em se qualificar para um estágio pode acessar a página Job & Career do site mundial da EADS: www.jobs.eads.com", afirmou em sua palestra.

 

Para o diretor geral da EADS Brasil, foi esse modelo de intercâmbio com o setor acadêmico que permitiu, décadas atrás, o desenvolvimento da indústria aeronáutica brasileira. “A competência e o esforço de um grupo de profissionais reunido em torno do ITA, o Instituto Tecnológico e Aeronáutico de São José dos Campos, foi responsável pela criação da Embraer, hoje a terceira maior empresa aeronáutica do mundo, e também por uma série de outros empreendimentos do setor aeroespacial implantados na região”, lembra o executivo.

 

Eduardo Marson Ferreira diz que hoje a indústria aeronáutica brasileira é competitiva e se compara à dos países da Europa e da América do Norte. Para ele, a formação em engenharia aeronáutica dos jovens universitários brasileiros também é equivalente à que é oferecida nesses países. “

 

“É claro que o desenvolvimento de alguns setores tecnológicos, como o aeroespacial e de defesa, não se dá apenas pela cooperação entre o mundo acadêmico e o mundo empresarial”, destaca o executivo. “Os exemplos de sucesso baseiam-se também numa cooperação internacional de natureza ainda mais ampla, uma vez que nesse mercado é praticamente impossível desenvolver um projeto sem parcerias estratégicas que considerem vantagens recíprocas envolvendo aspectos tecnológicos e de mercado em termos globais. Mas tudo tem início no processo de formação na universidade”, afirma.

 

“Como destacou o presidente da EADS, Louis Gallois, quando esteve recentemente no Brasil, pretendemos ampliar a nossa presença histórica no país, aproveitando a capacidade industrial e a vontade política dos governos para incluir o país no desenvolvimento de alguns dos nossos novos projetos. Neste momento, estamos concluindo a negociação de uma parceria estratégica industrial com o governo brasileiro que vai introduzir o país definitivamente como um fabricante de helicópteros de classe mundial”, conclui o executivo.

 

A Competição SAE BRASIL AeroDesign, programada para realizar-se de 16 a 19 de outubro, nas dependências do Comando-Geral de Tecnologia Aeroespacial (CTA), em São José dos Campos, São Paulo, é um programa de fins educacionais realizado pela SAE BRASIL, Sociedade de Engenheiros da Mobilidade. O principal objetivo é propiciar a difusão e o intercâmbio de técnicas e conhecimentos de engenharia aeronáutica entre estudantes e futuros profissionais, através de aplicações práticas e da competição entre equipes. Estão inscritas 77 equipes de todo o país e do exterior, um recorde nos 10 anos de realização da competição, que demonstra o crescente interesse de jovens universitários brasileiros pelo ambiente aeronáutico.

 

Sobre a EADS

 

A EADS é líder mundial nos segmentos aeroespacial, de defesa e serviços relacionados. Em 2007, a EADS faturou € 39.1 bilhões e empregou 116 mil pessoas. O Grupo inclui a fabricante de aeronaves Airbus; a maior fornecedora mundial de helicópteros, Eurocopter, e a EADS Astrium, líder européia em programas espaciais, do Ariane ao Galileo.  Sua divisão de Defesa & Segurança é fornecedora de soluções de sistemas abrangentes, tornando a EADS a principal parceira no consórcio Eurofighter e acionista na empresa fornecedora de sistemas de mísseis MBDA. A EADS também desenvolve o A4000M por meio de sua divisão de Aeronaves de Transportes Militares.

 

No Brasil, a EADS mantém investimentos há 30 anos, tendo iniciado sua presença por meio da Helibras. Atua no país através da EADS Brasil e da EADS Secure Networks Brasil. É acionista da Equatorial Sistemas e desenvolve parcerias de longo prazo com clientes como a TAM, Forças Armadas, Polícia Federal, Agência Espacial Brasileira (AEB), Instituto Nacional de Pesquisas Espaciais (INPE) e as forças policiais estaduais

 

Mais informações:

 

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